Cosa può fare il Coaching per la tua impresa

Il COACHING consente alle persone di acquisire consapevolezza delle proprie potenzialità e allenarle, costruendo un piano d'azione per raggiungere obiettivi autodeterminati, riguardanti il proprio ambito lavorativo o di vita relazionale e famigliare.

Le persone coinvolte nella attività di Coaching riescono a lavorare con maggiore serenità ed efficienza, superare le proprie "convinzioni autolimitanti" ed eprimere il loro pieno potenziale, migliorando la capacità di collaborazione, leadership, comunicazione e relazione con colleghi,  clienti e stakeholders.

Come funziona il Coaching

L'accompagnamento del Coach avviene attraverso domande, rimandi, visualizzazioni "work-in" e altri strumenti del Coaching proposti durante la sessione, ma è attraverso i "work-out" svolti individualmente nella propria vita che il cochee (cliente), con il proprio impegno, potrà  apportare i cambiamenti nelle proprie abitudini, creando routine di eccellenza che gli permetteranno di raggiungere gli obiettivi prefissati.

Il Coach non è un consulente, non da consigli o suggerimenti, ma soprattutto ascolta sia le parole che le emozioni che il linguaggio del corpo suggerisce e attraverso le domande e i rimandi stimola la riflessione del coachee, che in modo autonomo trova le soluzioni, superando le barriere mentali che altri o egli stesso avevano "innestato". Gli effetti del Coaching sono duraturi e, anche dopo il termine del ciclo di sessioni previsto, il coachee può proseguire anche in modo autonomo nel proprio "work-out", ottenendo i cambiamenti desiderati nel proprio lavoro e nella propria vita.

Business Coaching: come introdurlo nella tua organizzazione

Multinazionali e aziende strutturate utilizzano il Coaching da parecchi anni, per i grandi vantaggi che porta nello sviluppo del potenziale di manager e personale: alcune hanno addirittura un servizio di Coaching con coach interni all'azienda. Nelle aziende italiane e nelle PMI il Coaching è meno conosciuto e diffuso: ma è proprio in queste realtà che che si possono ottenere subito risultati significativi!

E' utile iniziare sempre dai top manager o, quantomeno, dai quadri o responsabili dei settori che verranno coinvolti nel progetto di Coaching. In questo modo, durante le sessioni individuali che li coinvolgeranno, i manager stessi potranno sperimentare come acquisire consapevolezza della situazione o del problema, allenare le proprie potenzialità e agire secondo un piano d'azione per il raggiungimento di un obiettivo autodeterminato.

Attraverso il Coaching i manager scopriranno come raggiungere i propri obiettivi, siano essi il rafforzare la propria leadership, le proprie performance e la propria capacità di comunicazione e relazione: sarà facile e naturale allora coinvolgere anche i propri collaboratori in un progetto aziendale di Coaching, perché è attraverso lo sviluppo del potenziale delle persone che si fa crescere, innovare e rendere competitiva un'azienda.

Scegli solo veri Coach professionisti con le credenziali: evita persone non qualificate

"A parte gli allenatori sportivi, in inglese "coach", in molti casi la parola viene usata in modo scorretto: spesso sono consulenti che si definiscono in modo trendy come coach, oppure persone di esperienza che danno "buoni consigli"... Al contrario, il vero Coach ha una formazione specifica e una pratica professionale accreditata: non dà consigli e non fa consulenza, perché segue un metodo ben definito ed efficace: è il cliente stesso che, grazie al Coaching, trova le soluzioni e si impegna verso gli obiettivi. Io stesso, che sono anche docente e consulente, applico i diversi servizi secondo modi, metodi e tempi chiari e ben distinti, anche al cliente.

Se volete essere sicuri nella scelta di un business Coach, sceglietene uno con le credenziali di ICF - International Coaching Federation, la più importante associazione professionale mondiale del Coaching, che garantisce il rispetto di codici di condotta etica e professionale."

Executive Coaching

E' il Coaching rivolto ai top manager o ai responsabili di settore. Il manager acquisisce consapevolezza di come esercita il proprio ruolo, del proprio stile di leadership e della gestione delle emozioni. Mette in luce i propri talenti, superando le convinzioni autolimitanti e allenando la propria autostima.

Lavora per obiettivi, per guidare e non subire il "cambiamento". Coinvolge i propri collaboratori, facendo emergere il loro potenziale e potenzialità, valorizzando il loro contributo e le loro capacità. Il manager diventa leader...

Corporate Coaching

Imprenditore, manager, collaboratori: l'azienda viene coinvolta in un progetto di Coaching articolato a tutti i livelli, che comprendono attività di Coaching vere e proprie e allenamento a specifiche competenze. Per esempio: saper ascoltare, comunicare e relazionarsi.

Tutte le persone realizzano un percorso di crescita che permette loro di acquisire consapevolezza, coinvolgimento e passione nel loro lavoro. I valori dell'azienda diventano patrimonio comune e permettono di allineare gli obiettivi personali e quelli dell'azienda, realizzando un cambiamento profondo.

Quando non c'è "Coachability": investire nel Coaching sono soldi buttati !

Per "coachability" si intende la possibilità di applicare il Coaching in modo efficace, con risultati significativi in ambito lavorativo (business) o personale (life). Per ottenere risultati, il Coaching necessita di una relazione strutturata di reciproca fiducia tra Coach e Coachee, l'apertura di questi ad utilizzare le proprie risorse per agire verso un miglioramento del proprio benessere e dei risultati desiderati  e l'adesione assolutamente volontaria a impegnarsi in un percorso accompagnato da un professionista.

Gli esempi che seguono evidenziano un grande bisogno di Coaching in azienda, ma scarsa/nessuna "coachability" organizzativa.

Specialisti delle PMI

Da oltre 30 anni aiutiamo le PMI e le imprese famigliari a raggiungere i loro obiettivi di crescita e prosperità. Conosciamo le difficoltà sia gestionali che emotive: un Coach qualiticato potrà aiutarti a trovare le soluzioni !

Su misura per te

Fissiamo obiettivi specifici per ogni progetto di Coaching. Combiniamo le varie forme di Coaching ai vari livelli aziendali per ottenere performance, benessere e felicità, perché ogniuno  possa dare il meglio di sé.

Massimo Risultato

Integriamo in modo esperto le attività di Coaching con interventi coordinati di Formazione e Consulenza, per ottenere il massimo risultato nello sviluppo del potenziale delle risorse umane e nella crescita e innovazione della tua azienda.

Rapporti famigliari e relazioni d'affari: armonia nei contesti con il Coaching

Preoccupazioni, desideri, aspettative: le emozioni hanno un ruolo molto importante  quando i rapporti famigliari si trasformano anche in relazioni d'affari. Il Coaching può davvero aiutarti a acquisire consapevolezza e agire in armonia, con chiarezza ed efficacia per superare le difficoltà.

Il piano d'azione per inserire con successo i famigliari nella propria impresa

Non basta dire "vieni a lavorare in azienda da me": occorre capire desideri, aspettative e le emozioni delle persone che vuoi coinvolgere nella tua attività e progettare un percorso di avvicinamento e inserimento, pensare ai ruoli da affidare e.... anche alla possibilità che le persone care abbiano "altri programmi" per il loro futuro lavorativo. Il Coaching può davvero aiutarti !

Dalla Leadership di sé stessi allo sviluppo consapevole del proprio ruolo nell'azienda di famiglia

Dalla scelta di entrare nell'impresa di famiglia, allenando e mettendo in gioco i tuoi talenti, sostenendo le aspettative e superando le difficoltà e le resistenze, sia pratiche che legate alle emozioni, ma capendo e facendo ciò che vuoi veramente fare e realizzare di te stesso/a e chi vuoi veramente diventare. Puoi davvero avere un grande aiuto dal supporto professionale di un Coach qualificato!

Contattaci subito o lasciaci i tuoi dati di contatto*: potrai avere un colloquio telefonico diretto con uno dei nostri Coach e fissare un appuntamento gratuito e senza impegno presso la tua azienda, per capire tutto quello che puoi realizzare per migliorare controllo e redditività della tua impresa.

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